现在女性多少(shǎo)岁可(kě)以(yǐ)领(lǐng)养老金(jīn)？城镇职工养老保险，正常退(tuì)休男60，女(nǚ)工50周(zhōu)岁(suì)，女干(gàn)部55周岁，特(tè)殊工种男55周岁(suì)，女(nǚ)45周岁，病退男50周岁女(nǚ)45周岁的。关于现在女性多(duō)少岁(suì)可(kě)以领养老金以(yǐ)及(jí)现在女(nǚ)性多少岁可以(yǐ)领养老金，男士多少(shǎo)岁可(kě)以领养老金，女职工多少岁可以(yǐ)领(lǐng)养老金，个人社保多少(shǎo)岁可以领养(yǎng)老金，个人缴纳社保多(duō)少岁(suì)可以领养(yǎng)老金等问(wèn)题(tí)，农商(shāng)网将(jiāng)为你整理以下(xià)的生活知识：

领(lǐng)养老金的(de)年龄是(shì)多少

　　领(lǐng)养(yǎng)老(lǎo)金的年龄(líng)是55-60岁(suì)的。

　　养(yǎng)老保险一般是55-60岁左右可以(yǐ)领。个人(rén)缴费至少满15年，就可以到(dào)退休年龄领取(qǔ)养老金(jīn)。

　　男职工60岁;从(cóng)事管理夺笋啊是什么意思网络用语，夺笋啊是什么意思网络用语怎么说和(hé)科研工(gōng)作的女职工55岁;从事生(shēng)产和工(gōng)勤辅助工作的(de)女职工50岁，自由职业者、个体工商户女年(nián)满55周岁。

　　另外，党政(zhèng)机关、群众团(tuán)体、企业和(hé)事业单(dān)位的(de)女(nǚ)干(gàn)部(bù)年满55周(zhōu)岁，且(qiě)参加(jiā)革命工作满10年。

现在女性多少岁(suì)可以领养老金

　　1、城镇职(zhí)工养老保险，正常退休男60，女工50周岁，女干(gàn)部55周岁，特殊工种男(nán)55周岁，女45周岁，病退男(nán)50周岁(suì)女45周岁。

　　2、灵活就业男60女55周岁。

　　3、城乡居民养老保险(xiǎn)，不(bù)论男女(nǚ)，都是(shì)60周岁(suì)领取。

　　以上就是给各位带来的关于多少岁可以领养(yǎng)老金的全部(bù)内(nèi)容了。

女(nǚ)人多少(shǎo)岁(suì)可以(yǐ)领养老金

　　女人多(duō)少岁可以领养老金，具体如下(xià)：

　　1、养老保险女(nǚ)性年满(mǎn)五十周岁开始领，达到(dào)退休年(nián)龄，并已办理退休手续；

　　2、社(shè)保缴费满十五(wǔ)年的(de)，女职工在年满五十周(zhōu)岁的次月开始享受养(yǎng)老保险待遇(yù)，符(fú)合参(cān)保(bǎo)条件的参保后(hòu)可以按月(yuè)领取(qǔ)养老金。

　　养老金领取需(xū)要满足领(lǐng)取条(tiáo)件(jiàn)的劳动(dòng)者提交相关资料到社会(huì)保险行政部门申请办理，然后办理(lǐ)相(xiāng)关登记，之后每个月(yuè)就可以领取养老金了(le)，通常会按时将养老金打入指定的账户(hù)。

　　女职工退休(xiū)的条(tiáo)件，具体如下(xià)：

　　1.年满(mǎn)五十周(zhōu)岁，连续工龄满十(shí)年的(de)；

　　2.从(cóng)事(shì)有害身体健康的(de)工作，年(nián)满四十五周岁，连续(xù)工(gōng)龄满十年的(de)；

　　3.年满(mǎn)四十五周岁，连续(xù)工龄夺笋啊是什么意思网络用语，夺笋啊是什么意思网络用语怎么说满十年，完(wán)全丧失劳动能力的(de)；

　　4.因工(gōng)致残，完(wán)全丧失劳(láo)动能(néng)力的。

　　法律依(yī)据：《国务院关于工人(rén)退(tuì)休(xiū)、退(tuì)职的(de)暂行办(bàn)法》第(dì)一(yī)条

　　 全(quán)民所有制(zhì)企业、事业单位和党政机关、群(qún)众(zhòng)团体(tǐ)的工人(rén)，符合下列(liè)条件之一的，应该退休：

　　（一(yī)）男(nán)年(nián)满六十(shí)周(zhōu)岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。

　　（二）从事井(jǐng)下、高空、高(gāo)温、特(tè)别(bié)繁(fán)重体力劳动或者其他有害身体健(jiàn)康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五(wǔ)周岁，连(lián)续工龄满十年的(de)。

　　本(běn)项(xiàng)规定也适用于工(gōng)作(zuò)条件与(yǔ)工人相同的基层干部。

　　（三）男年满五十周岁(suì)，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳(láo)动鉴定(dìng)委员会确认(rèn)，完全(quán)丧失劳动能力的(de)。

　　（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员(yuán)会(huì)确定，完全丧(sàng)失劳动能力的。

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